A partir del 2012 ya no serán necesarias licencias que los cursos de administración de empresas nos han enseñado que son necesarios para abrir negocios en la Comunidad.

Apenas asumir, la nueva alcaldesa de Madrid, Ana Botella, va a eliminar todas las licencias necesarias para iniciar una nueva actividad comercial.

Estas licencias ya no serán tramitadas, siempre que el negocio no necesite declaración de impacto ambiental (DIA).

Según los ha expresado en su discurso de investidura, durante la sesión plenaria extraordinaria celebrada en el Palacio de Cibeles este martes 27 de diciembre, Ana Botella ha dicho que su administración va a “poner en marcha una reforma urgente por la que, en la ciudad de Madrid, los particulares podrán abrir actividades generadoras de empleo sin más intervención administrativa que su mera comunicación”.

Ana Botella ha precisado: “Lo quiero dejar muy claro: cualquier pequeño negocio que no precise de una declaración de impacto ambiental podrá acogerse a este novedoso sistema de comunicación previa. Sin más trámites burocráticos, pero sometiéndose a un estricto control personal”.

Esta reforma llega como parte de la anunciada Ley de liberalización total del sector comercial de la región, a ser  aprobada en breve, y que se centra en la  a corto plazo y que incluye agilizar de los trámites necesarios para abrir un negocio.

La administración de los recursos humanos, el cumplimiento de las obligaciones fiscales, la gestión tesorería son tareas que ralentizan a una empresa que, por otra parte, debería estar dedicada única y exclusivamente a su quehacer productivo, en particular en un momento tan delicado como el que vive España en estos momentos.

Para las empresas que desean descentralizar la gestión fiscal, contable y laboral hay un servicio que les permite terminar de una vez por todas con las preocupaciones por cumplir en forma y en tiempo con cada una de sus responsabilidades: eConta.

eConta es un servicio con todo el prestigio de BBVA, que ofrece a las empresas de todos los tamaños soluciones integrales para la gestión administrativa.

eConta aúna la experiencia en gestión laboral, contables y fiscal del más eficiente grupo de proesionales con la más moderna plataforma online, el buen hacer de la gestoría tradicional con las más avanzadas herramientas que l tecnología digital posee.

eConta ofrece a cada empresa y autónomo una potente plataforma tecnológica que permite gestionar todos los documentos de la actividad de un profesional y de una pyme, resolviendo todas las obligaciones laborales, fiscales y contables  de manera sencilla, sin necesidad de disponer de conocimientos técnicos ni contables.

Además, eConta pone al servicio de cada empresa o autónomo un asesor personal, con vasta experiencia en la gestión y el asesoramiento contable y fiscal, que resolverá todas sus dudas sobre la situación de su negocio.

eConta ofrece a todo actor productivo rapidez, eficiencia y transparencia en las tareas de gestión:

• Presentación telemática de impuestos
• Acceso a cualquier hora, cualquier día, desde cualquier sitio, a los servicios
• Transparencia total

Y con lo más importante: un significativo ahorro de costes.

eConta es el futuro de la gestión para la empresa de hoy.

El 19 de junio de 2001, seis empleadas y ex empleadas de Wal Mart o de su filial Sam’s Club, con Betty Dukes a la cabeza, presentaron una demanda colectiva ante un tribunal federal de San Francisco. Acusaban que ese grupo empresarial de “discriminar a sus empleadas en su política de ascensos, asignación de puestos de trabajo, formación y retribuciones”.

La demanda ganó adhesiones con el tiempo, hasta reunir a más de millón y medio de demandantes con alguna relación laboral con el gigante, y que reclamaban el pago de compensaciones e indemnizaciones.

Sin embargo, hoy el Tribunal Supremo de EEUU rechazó por unanimidad (9 votos) la colectividad que ya se había otorgado a la demanda, bajo el argumento de que era un error pues “la política oficial de Wal-Mart prohíbe expresamente la discriminación sexual”, y las empleadas son ”en diferentes puestos y bajo diferentes gerentes” carecen de “suficientes puntos en común como para recibir el estatus de colectivo en su demanda”.

Estas demandas, ahora, deberán presentarse a título individual.

Fuente | EP

Imagen | Socialisme

La idea esencial de esta Ley “es paliar las deficiencias detectadas en la prestación de este tipo de servicios por parte de las grandes empresas y mejorar así la protección de los consumidores para garantizar sus derechos”. Su trámite tiene carácter de urgente, y nace de la recurrente presencia de quejas sobre los servicios de atención al cliente.

Entre otros puntos, este proyecto de ley

Fija un plazo máximo de un mes para que las empresas resuelvan toda reclamación de sus clientes

Señala que la atención telefónica sea “gratuita, ágil y personalizada”

Prohíbe el uso de números de tarificación adicional como medio de comunicación con los clientes

Establece un tiempo máximo de 1 minuto en la espera para atención telefónica

Establece que cada empresa debe formar personal para la adecuada y oportuna atención al cliente

La nueva ley fija mínimos de calidad para los servicios al cliente de sectores de servicios como “suministros de agua, gas y electricidad, servicios de transporte de viajeros, servicios postales, medios audiovisuales de acceso condicional y servicios de comunicaciones electrónicas”.

Fuente | La Vanguardia

Un dato que contrasta con los mensajes de sostenibilidad y contribución al desarrollo que las empresas del Ibex 35 ofrecen en sus memorias anuales

La presencia de las empresas el Ibex en paraísos fiscales ha provocado, más allá de las consideraciones éticas, que mientras la inversión de las empresas en esas regiones impositivamente no reguladas se ha duplicado en el 2010, la recaudación por la actividad empresarial se ha desplomado un 55%, en tanto que las compañías sólo han reducido sus ingreso en un 15%.

Al parecer, la filosofía que impera en las más poderosas sociedades españolas es pagar menos, a cualquier precio

Fuente | EP

Una medida que tiene como objetivo aumentar la recaudación ante ese hueco infame que han dejado las inmobiliarias en su prolongada agonía. Las autoridades fiscales esperan recaudar 1.000 millones de euros en un primer momento y hasta 3.000 millones de euros anuales.

Las inspecciones para evitar el trabajo profesional de becarios y el uso de trabajadores autónomos como empleados de planta son parte de las medidas que el Congreso aprobó como parte de una lucha frontal contra el fraude fiscal.

Entre otras medidas se contemplan cazar a los contribuyentes que evitan pagar impuestos declarándose como no residentes, la falsa facturación y las vacaciones disfrazadas de despidos.

Fuente: El País
Imagen: RTVE

McDonald’s no sólo no ha podido evitar que la cadena de restaurantes expertos en curry usen su prefijo “Mc”, además deberá pagar las costas judiciales del largo proceso realizado en las cortes de Malasia. La nueva sentencia es una revisión de un fallo del 2006 a favor de la marca estadounidense.

Los de MCcurry aseguran que todo es fruto de una malentendido, pues su marca es una abrevciatura de “Malaysian Chicken Curry” (Pollo Malayo al Curry), y agradecen el fin del litigio, pues ahora podrán abrir nuevas sucursales.

McDonald’s tiene 185 sucursales en Malasia.

Fuente | Reuters
Imagen | UCLA News